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【職場の片思い】恋に疲れた方必見!何もできない状況から好転させるテクニックまとめ

「職場の片思いが辛い」
「同じ日々の繰り返しで、アプローチもできない」

今まさに職場の同僚に片思いしている方の中には、このように悩んでいる方も多いのではないでしょうか?

「職場」というのは、友達関係とはまったく異なるフォーマルな場。

毎日会えるのは嬉しいですが、だからこそどうアプローチしていいのか悩んでしまいますよね。

そこで今回は、職場での方主に悩んでいる方に向けて、何もできない状況から関係を好転させるためのテクニックをご紹介していきます!

「職場の片思いを少しでも進展させたい」

そう思っている方は、ぜひ記事を最後まで読んで参考にしてみてくださいね。

目次

何もできない状況から関係を好転させるテクニック

それでは早速、職場での片思いを好転させるためのテクニックをご紹介していきます。

①挨拶は欠かさず

まずは基本的な挨拶をしっかりすること。

地味に思えるかもしれませんが、片思いを進展させるにはとても大事な工程です。

なぜなら、挨拶は会話の基本。

ここから世間話や雑談に繋がるからです。

また、挨拶をする時は、適当にしないよう注意。

挨拶が作業のようになってしまうと、相手の顔を見ずに「おはようございまーす」と言ってしまう方もいますが、このような挨拶は、逆に印象が悪くなることもあるので注意!

まずはしっかり目を合わせること。

そして、相手に微笑みかけること。

この2つを意識するだけで、相手に与える印象は大きく変わります。

ぜひ今日から心がけてみてくださいね。

②軽めの雑談をする

挨拶が日常的にできるようになったら、次にするべきなのは軽めの雑談です。

「今日は天気いいですね」
「最近、仕事の調子どうですか?」
「機能はフォローしてくれて、ありがとうございました」

話の内容はなんでもOK!

なんだったら「ビルの前で工事してましたね~」とかでもいいです。

とにかく、小さな会話でも相手と接点を持てるよう意識してみてください。

ここでの注意点は、あまり会話を交わしていないのに「彼女いるんですか?」など、踏み込んだ話をしないこと。

親近感を持ってもらうためにも、まずは当たり障りのない話から距離を縮めていきましょう!

③メールやLINEのやり取りは相手のペースに合わせる

もし片思いの相手とメールやLINEをする機会があるなら、相手のペースに合わせるのが鉄則。

具体的には、次のような点を相手に合わせてみてください。

・文章の長さ
・返信する時間の間隔
・絵文字の多さ

例えば、相手が短文なのにこちらが長文で送り返したとします。

これは、相手からしてみると、「重い……」と思われる可能性大。

絵文字も、相手が少ないのに、こちらが極端に多いと「自分とは合わないな」と思われやすいので注意が必要です。

相手がやり取りをしていて「心地よい」と思うのは、自分と間隔やペースが似ている場合です。

上記の3つを心がけることで、相手から「自分と合ってる」「落ち着く」と思ってもらいやすいです。

ぜひこちらも心がけてみてくださいね。

④複数人でのランチや飲み会に誘う

職場で片思いをしている方とすんなり2人きりになれれば良いですが、なかなかそううまくはいきませんよね。

そこでおすすめなのが、まずは複数人でのランチや飲み会をセッティングすること。

複数人なら相手も来やすいですし、こちらも誘いやすいです。

2人きりでの誘いを断られたらダメージが大きいですが、大人数での誘いなら、断られてもさほどダメージを受けません。

来るにしても、来ないにしても、相手に気を遣わせることもないので、「進展しない」「何もできない」という方は、まずこの方法からチャレンジしてみてください。

⑤差し入れを渡す

「④」のように気軽に誘えたらいいですが、このアプローチがしやすいのは、仲が良い職場に限られてしまいます。

「みんなでのランチ会や飲み会なんてそもそもできないよ…」という場合は、差し入れを検討してみてください。

差し入れは、高価なものではなくてOK!

・飴玉
・ガム
・ちょっとしたお菓子
・ジュース
・コーヒー etc…

このような軽めの差し入れを、タイミングを見計らって渡してみてください。

例えば、片思いの相手が残業をする時や、疲れた様子の時など。

ちょっとした心配りで相手との距離がグッと縮まることもあるので、ぜひ差し入れできそうなアイテムを常備しておいてくださいね。

⑥仕事終わりに食事や飲みに誘う

上記のアプローチを繰り返していけば、少なくとも雑談は普通に出来る関係になっているはず。

あとはタイミング次第です。

相手と退勤時間が合ったタイミングで「今帰りですか?良かったら軽く飲みに行きません?」と誘ってみてください。

もし誘いにくかったら、「ちょっと相談したいことがあって」と立ち話程度の会話をするでも良いです。

大事なのは、ある程度雑談ができる距離感になったら、なるべく早く2人きりになること!

雑談できる関係性のまま動けずにいると、驚くほどあっという間に時間だけが過ぎていきます。

職場でのアプローチは特にタイミングが難しいですが、それでも進展させるためには、どこかで積極的に動かなくてはなりません。

片思いの相手と結ばれたいなら、勇気を出して、誘ってみてください。

万が一断られたとしても、ショックを受けることはありません。

相手が単に疲れていただけ、もしくは用事があっただけかもしれませんからね。

その時は笑顔で「そっか。じゃあまた誘うね」と軽く受け流して、次回のアプローチに備えましょう。

まとめ

職場での片思いは、「進展しない」「疲れた」「何もできない…」「辛い」と悩んでしまうことも多々あります。

たしかに、職場でのアプローチは他のシチュエーションと比べて難易度が高いのも事実。

だからこそ、いつかくるタイミングを逃さないために、日々の挨拶や雑談を大事にして、相手との信頼関係を築いていきましょう!

「どうアプローチしていいかわからない」という方は、ぜひ記事でご紹介した内容を、参考にしてみてくださいね。

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